Voltar Atrás

Reflexão da UFCD-4564 - Gestão da Manutenção - Introdução

 


Informações Técnicas

 

Formando: Paulo Caldeira da Silva

Formadora: Telma Matos

Data: 24/Maio/2011

Área de Formação: Gestão da Manutenção - Introdução

Denominação/Código: UFCD-4564

Curso: EFA-NS - Técnicos de Instalação de Sistemas Solares Térmicos (03) - Sertã

 

O que Aprendi

 

UFCD-4564

- Conceito da Manutenção.

• Objetivos e Custos.

- Tipos de Manutenção.

• Manutenção Planeada.

• Manutenção não Planeada.

- Indicadores de Produtividade.

• MTBF – (Tempo Médio de Bom Funcionamento).

• MTDT – (Tempo Médio de Paragem).

• MWT – (Tempo Médio de Espera).

• MTTR – (Tempo Médio de Reparação).

• Disp – (Percentagem de Tempo em que a Máquina está Disponível para Trabalhar em Boas Condições de Operacionalidade).

- Manutenção Produtiva Total – (TPM) Indicadores de Gestão.

• Dop – (Disponibilidade Operacional).

• TV – (Taxa de Velocidade).

• TFU – (Tempo ou Taxa de Funcionamento Útil).

• TFR – (Tempo de Funcionamento Real).

• Prod – (Produtividade).

• OEE – (Eficiência Global do Equipamento).

• TQ – (Taxa de Qualidade).

- Entre outros temas e subtemas que foram abordados nesta Unidade de Formação de Curta Duração.

 

Como Aprendi

 

- Explicações da Formadora.

- Várias Fichas de Trabalho.

- Fotocópias.

- Pesquisas na Internet.

- Debates e Troca de Experiências Entre Colegas.

 

Dificuldades Sentidas

 

Não senti grandes dificuldades, embora no início me parecesse que iria ter muitas, mas com a ajuda da formadora Telma Matos e um pouco de esforço da minha parte, tudo correu muito bem até ao final desta UFCD – (Unidade de Formação de Curta Duração).

Talvez a minha maior dificuldade tenha sido mesmo a elaboração desta reflexão, porque não estou muito habituado a fazê-las.

 

Reflexão

 


Na área disciplinar, Gestão da Manutenção - Introdução, desta unidade de formação nº 12, abordámos diferentes temáticas, no entanto vou apenas referir nesta reflexão, aquelas que pessoalmente acho que serão de maior utilidade para o meu futuro profissional.

 

De entre os temas que foram abordados, destaco os Indicadores de Produtividade e os de manutenção produtiva total.

 

Estes temas para mim, despertaram-me maior interesse uma vez que acho que serão de grande utilidade para o meu futuro profissional, ou como entidade empregadora, se a sorte me sorrir para tal.

 

Os indicadores de produtividade, descritos acima, fornecem informações necessárias à programação da manutenção.

 

Os indicadores de gestão, fornecem informações para o objetivo de Zero Avarias e Zero a tudo o que seja negativo à manutenção produtiva total – (TPM).

 

Entretanto, no âmbito desta UFCD 12 – Gestão da Manutenção – Introdução, com um total de 25 horas, tive contato com novas realidades que foram bastante positivas e informativas para o meu conhecimento geral e futuramente para o desenvolvimento da minha profissão, enquanto Técnico Instalador de Painéis Solares Térmicos.

 

Nesta UFCD, foi dada uma vasta informação sobre os conceitos da manutenção, onde aprendemos que a manutenção é um conjunto de ações, tais como: Limpeza, Lubrificação, Verificação, Gestão, Revisão, Substituição, Pintura, Indutos, ou seja, é um conjunto de tarefas a efetuar nos equipamentos e/ou máquinas para garantir o bom funcionamento dos mesmos de forma a evitar avarias e/ou paragens frequentes.

 

Os objetivos são: evitar paragens, redução de custos, aumentar a durabilidade das máquinas e/ou equipamentos, aumentar a segurança, a qualidade e, maior precisão e rigor dos produtos finais.

 

Na manutenção planeada, temos as operações corretivas, sistemáticas e condicionadas e, nas não planeadas, que aparecem de emergência e não figuram no plano de manutenção.

 

A formadora Telma Matos, com apenas 25 horas destinadas a esta UFCD, com a vasta matéria a dar sobre a Gestão da Manutenção - Introdução, com todos os documentos fornecidos, fichas, etc., ainda assim, tentou sempre manter a nossa atenção, deixando inclusivamente tempo disponível para a discussão e troca de experiências entre os formandos, dos temas abordados.

 

A realização de várias fichas de trabalho, com os conceitos/temas abordados, foi a meu ver muito enriquecedor, porque permitiu aprofundar os temas propostos pela formadora, nesta UFCD 12.

 

Em conclusão, considero no entanto que é muita matéria a dar para tão pouco tempo disponível, no entanto, acho que entendi bem e, os apontamentos tirados durante as sessões, assim como as fotocópias, explicações da formadora, etc., também me ajudaram na compreensão dos temas.

 

A formadora Telma Matos, considero que alcançou os objetivos pretendidos sobre esta matéria, mesmo com um horário tão reduzido.

 

Se é que posso ou devo dar a minha avaliação à formadora, então, quanto a mim, tem a nota máxima da minha parte.

 

Para melhorar esta UFCD, acho que deveria ser aumentada substancialmente a carga horária da mesma, visto ser uma matéria tão importante na vida de um trabalhador/empregador.

 


Clique no Banner (Imagem) seguinte para fazer o Download (Baixar), e depois, fazer a respetiva consulta no seu Computador ou Dispositivo!

 

Clique Aqui, para Fazer o Download do Arquivo ZIP, para Consulta!

 

Ficheiros Incluídos no Arquivo ZIP para Download e Consulta

 

Ficha de Avaliação da UFCD-12 - Paulo Silva.pdf

Reflexão da 4564 - G.M.I. - T.M. - Paulo Silva.docx

 


Notas de Rodapé:

 


Atenção

Se utilizar algum texto quer das minhas Reflexões, quer dos meus Documentos que disponho para consulta e/ou download, não se esqueça de que não deve fazer o chamado (Literalmente, Copy-Paste) nos seus próprios documentos para o seu próprio bem!

 

Como deve calcular nenhum Formador ou Professor apoia essa ideia, até porque cada arquivo da autoria de cada um, tem os respetivos Direitos de Autor, utilize nos seus documentos palavras e frases suas, mesmo que utilize a estrutura e as ideias que vos deixo nos meus Arquivos, Textos e Reflexões, Obrigado!

 

Logotipo do Portefólio Reflexivo de Aprendizagem de Paulo C. Silva

 

 

 

Linha Separadora